就職活動：学生「授業より就活」 ３年秋に始動、４年秋以降の内定も
◇「採用活動は休日、夏休みに」大学が要望 学生が授業に出られない。欠席者が多くゼミが成り立たない。大学生の就職活動（就活）が長期化し、内々定に時間がかかるようになったため、大学キャンパスが四苦八苦している。「卒論どうしよう」という学生の嘆きも聞かれ、大学は「大学の教育機能が低下してしまう」と、採用活動は休日や夏休みにするよう企業に要望している。
自己PR支援センター／パブリック・リレーションズ
広瀬 達也
【略歴】
大学在学時より求人広告に強みを持つ広告代理店の制作部に社員として勤務。
転職して広告制作会社にてコピーライターとして勤務しながら、社会人学生として南山大学ビジネススクールに入学してMBA（経営学修士）を取得。
在学中の2009年に「広瀬企画」を設立し、人事採用コンサルタント、広報・広告のコンサルタントとして多くの企業と取引を継続中。
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◇「採用活動は休日、夏休みに」大学が要望 学生が授業に出られない。欠席者が多くゼミが成り立たない。大学生の就職活動（就活）が長期化し、内々定に時間がかかるようになったため、大学キャンパスが四苦八苦している。「卒論どうしよう」という学生の嘆きも聞かれ、大学は「大学の教育機能が低下してしまう」と、採用活動は休日や夏休みにするよう企業に要望している。